TBC LIVE 2026 Workshopit
TBC Live kokoaa yhteen ajankohtaisimmat teemat, asiantuntijat ja käytännön opit, jotka auttavat kehittämään sekä organisaatioita että omaa työskentelyä. Päivän työpajoissa pääset sukeltamaan syvemmälle AI:n käyttöönoton, kyberturvallisuuden ja vahvuusjohtamisen teemoihin.
Kaikki työpajat ovat vuorovaikutteisia, konkreettisia ja ennen kaikkea suunniteltu antamaan työkaluja, joita voi hyödyntää heti arjessa.
Alta löydät päivän työpajat ja niiden kuvaukset.
10.00–12.00 Teollisuuden AI-workshop
Miten tekoälystä saadaan todellista hyötyä liiketoimintaan?
Workshopissa tutustutaan yritysten käytännön tekoälyratkaisuihin, niiden toteutukseen, saavutettuihin hyötyihin ja matkan varrella syntyneisiin oppeihin. Fasilitaattorina Pete Valonkallio, Tampere Business Campus TBC ry.
Case: AI-agenttiratkaisut, jotka tuottavat mitattavaa arvoa organisaatiolle
Avant Tecnon ja Fellowmindin AI-agenttiratkaisu voitti Microsoftin AI Agent Race Finland 2026 -kilpailun. Kaksi AI-agenttia automatisoivat myyntitilausten ja ostotilausvahvistusten käsittelyä, tehostaen työtä jopa 80 %.
Workshopissa kuullaan, miten ratkaisu rakennettiin, mitä sillä saavutettiin ja mitä matkan varrella opittiin.
Osallistujat pääsevät myös pohtimaan yhdessä tekoälyn hyödyntämistä oman organisaationsa toiminnassa sekä tunnistamaan mahdollisia käyttökohteita.
10.00–12.00 HIGH FIVE – Vahvuusjohtamisen workshop
Miten hyvä saadaan kiertämään työyhteisössä?
Miten rakennetaan kulttuuri, jossa hyvä työ huomataan, onnistumiset tehdään näkyviksi ja ihmisten vahvuuksia vahvistetaan myös arjen keskellä?
Workshopissa kuullaan lyhyitä puheenvuoroja yrityksiltä, jotka jakavat omia kokemuksiaan ja arjen käytäntöjään onnistumisten, vahvuuksien ja hyvän työyhteisökulttuurin vahvistamisesta. Fasilitaattorina Ilari Lipsonen, Also Finland Oy.
Mukana kokemuksiaan jakamassa:
Also Finland Oy
Keskinäinen Vakuutusyhtiö Turva
Tulus Oy
Adecco Finland Oy
Unfair Lean Marketing Oy
Valmet Technologies Oy
Glaston Finland Oy
Yritysesimerkkien jälkeen osallistujat pääsevät jakamaan kokemuksiaan ja kehittämään yhdessä uusia ideoita. Tavoitteena on, että jokainen saa mukaansa vähintään yhden konkreettisen käytännön kokeiltavaksi omassa työyhteisössään.